Bestyrelsen

DIN går bevidst efter en bred sammensætning af bestyrelsen, så bestyrelsen kan repræsentere erfaring og indsigter fra privat, statslig, regional og kommunal regi såvel som på tværs af sektorer på velfærdsområdet.

Vi brænder alle for implementering med forskellige tilgange og særlige interessefelter, og vi vil gerne bringe bestyrelsens viden i spil. Derfor opfordrer vi til, at man tager kontakt direkte til et medlem for uformel sparring og vidensudveksling om konkrete emner eller udfordringer vedrørende implementering.

Find os på Linkedin

FORMAND

Bo Jensen

Jeg har arbejdet med Implementering af indsatser på socialområdet gennem de sidste mange år. Samtidig har jeg skrevet en del bøger om emnet, Blandt andet ’Systemisk implementering’, Systemisk implementering – Håndbogen’ og ’Det systemiske implementeringsmanifest’. Min seneste bog ’Hvordan vi redder velfærdssamfundet fra Velfærdsstaten’ handler om, hvordan vi kan skabe bedre resultater for borgerne gennem systematisk implementering. Implementering handler for mig om, hvordan man gennem aktuelt bedste viden fra forskning og praksis sikrer, at effektive sociale indsatser kan implementeres og udbredes til gavn for borgerne.

Arbejdsplads:

Chefkonsulent, Team socialpsykiatri i Social-og Boligstyrelsen

Uddannelsesbaggrund:

Cand.scient.pol

NÆSTFORMAND

Dorte L. Stigaard

Har særlig interesse i forbedringsvidenskab og metoder og er Improvement Advisor fra Institute for Healthcare Improvement (IHI), Boston. Arbejder bl.a. med kapacitetsopbygning af forbedringskompetencer i Region Midtjylland. Udvikler og giver herudover processtøtte til både kommuner og regioner.

Arbejdsplads:

Konsulent, Improvement Advisor, DEFACTUM, Koncern Kvalitet, Region Midtjylland

Uddannelsesbaggrund:

cand.scient.soc

Bea Ebersbach

Jeg arbejder med implementering af tværsektorielle interventioner indenfor recovery og rehabilitering. Jeg er særligt interesseret i hvordan vi fremmer den normative integration i praksis, så vi hurtigt og smidigt kan finde hinanden i det gode samarbejde på tværs af kulturforskelle mellem regioner og kommuner. Jeg har igennem de seneste 6 år arbejdet med at implementere beskæftigelsesindsatsen Individuelt Planlagt job med Støtte, hvor det spiller en stor rolle i samarbejdet mellem psykiatri og jobcenter, og har på den baggrund været med til at udvikle en model for tværsektoriel implementering, som nu danner grundlag for alle vores tværsektorielle projekter.

Arbejdsplads:

Chefkonsulent i Copenhagen Research Unit for Recovery, Psykiatrisk Center Amager

Uddannelsesbaggrund:

Cand.merc international afsætning, diplom i projektledelse

Andreas Lindemann

Jeg har gennem de sidste tyve år arbejdet først som forsker og siden ekstern rådgiver inden for implementering af forandringer i organisationer – både i offentlige og private organisationer. Jeg er særligt optaget af det tværdisciplinære samspil mellem neurovidenskaben, organisationspsykologien og statskundskabens og perspektiver på forandring og implementering. Jeg er så optaget af det, at jeg har skrevet den praktisk/pragmatiske bog “Hverdagsimplementering” på Dansk Psykologisk Forlag.

Arbejdsplads:

Direktør og partner i Gradvis.

Uddannelsesbaggrund:

Cand. Scient. Pol

Sofie Koch

Med et stærkt fokus på praksis har jeg gennem de seneste otte år specialiseret mig i implementering og procesevaluering af sundhedsfremmende indsatser, særligt målrettet børn og unge i grundskolen. Mit forskningsarbejde tager afsæt i et stærkt ønske om at bygge bro mellem forskning og praksis. Jeg er særligt optaget af, hvordan vi ikke blot sikrer, at indsatser bliver implementeret, men også hvordan vi skaber bæredygtige forandringer, der kan leve videre i de organisatoriske og lokale rammer. Jeg arbejder ofte i tæt samarbejde med praktikere, ledere og beslutningstagere, og lægger vægt på involvering, tilpasning og kontekstforståelse som centrale elementer i vellykket implementering. Min tilgang kombinerer kvalitative og kvantitative metoder og tager ofte udgangspunkt i en helhedsorienteret tilgang, hvor jeg ser på samspillet mellem de mange niveauer og aktører, der har indflydelse – fra individ og klasseværelse til skoleledelse, forvaltning og det omgivende samfund.

Arbejdsplads:

Post Doc, forskningsenheden Active Living, Syddansk Universitet

Uddannelsesbaggrund:

Cand.scient i Idræt og Sundhed og Ph.d.

KASSERER

Tonje Bergheim Vestby

Jeg brænder for at bringe brugerperspektivet ind i realisering af projekter og initiativer. Nysgerrig, når ideer og koncepter ikke fungerer i praksis. Med erfaring fra implementeringsenheder i Københavns kommune og Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering har jeg både praktisk og teoretisk viden om implementering.

Arbejdsplads:

Innovationskonsulent i FTFa

Uddannelsesbaggrund:

cand.scient.soc

Cecilie Lindström Egholm

Jeg arbejder med implementering af komplekse interventioner i sundhedsvæsenet, primært indenfor rehabilitering. Har skrevet PhD om implementering af en klinisk database for datadrevet forbedringsarbejde, og nuværende projekter fokuserer på implementering af Patient Rapporterede Outcome (PRO).

Arbejdsplads:

Lektor, specialkonsulent i REHPA - Videncenter for Rehabilitering og Palliation, Syddansk Universitet og Odense Universitetshospital

Uddannelsesbaggrund:

Cand.scient.san.publ., ph.d.

Kasper Svane Eriksen

Har gennem en årrække arbejdet med implementerings- og udviklingsprocesser inden for især uddannelses- og socialområdet. Kasper er særligt optaget af det praktiske arbejde med at facilitere den lokale forandringsproces og den organisatoriske kapacitetsopbygning, som er typisk central i implementeringen og forankringen af nye faglige metoder og tilgange inden det pædagogisk/didaktiske og det socialfaglige område.

Arbejdsplads:

Manager i Rambøll Management Consulting

Uddannelsesbaggrund:

Cand.scient. pol.

Jonas Vestergaard

Jeg har arbejdet med praksisrettet forskning inden for implementering og procesevalueringer de sidste 10 år. I mit arbejde fokuserer jeg primært på bevægelsesinitiativer målrettet børn og unge med relation til folkeskolen. Jeg har fokus på implementering i et økosystemisk perspektiv, der kræver involvering af en bred række aktører. I et nuværende forskningsprojekt arbejder jeg blandt andet med samskabelse og procesfacilitering med elever og lokalsamfundsaktører for at støtte implementeringsprocessen. Målet er at blive klogere på og bidrage med implementeringsrettede løsninger, der kan sikre bæredygtige forandringer.

Arbejdsplads:

Adjunkt, forskningsenheden Active Living ved Syddansk Universitet

Uddannelsesbaggrund:
Cand.scient.san.publ. og Ph.d.

Katrine Bærentzen

Jeg arbejder med ledelse af implementeringsprocesser tæt på praksis og på tværs af mange organisationer og forskellige sektorer. Jeg er optaget af, hvordan viden fra forskellige områder bringes bedst i spil, så de indsatser vi arbejder med og investerer i, rent faktisk kan lade sig gøre, når vi implementerer i praksis. Jeg er nysgerrig på, hvordan indsatser virker på tværs af organisatoriske rammer, strukturer og vilkår og hvordan vi med solide implementeringstiltag kan sikre organisatorisk forankring. De sidste seks år har jeg arbejdet med implementering af større samskabelses- og partnerskabsinitiativer mellem kommuner og børne- og ungdomspsykiatrien i Region Hovedstaden og senest med udbredelse af lettere behandlingsindsats på tværs af hele landet.

Arbejdsplads:

Leder af Enhed for Udvikling af Tværsektorielt Samarbejde, Region Hovedstaden Psykiatri, Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center

Uddannelsesbaggrund:

Cand. Mag., Master i offentlig ledelse (MPG), Diplom i Pædagogisk Psykologi

John Damm Scheuer

Jeg er lektor på Institut for Samfundsvidenskab og Erhverv på Roskilde Universitet. Jeg forsker i implementering udfra et oversættelsesperspektiv, der tilbyder et proces-perspektiv på implementeringsprocesser. Efter en periode som udviklingskonsulent i sundhedsvæsenet fattede jeg interesse for organisationsforandring og hvad ”der virker” i forandrings-og implementeringssituationer. Og det har i over 20 år bragt mig vidt omkring i forskellige typer implementeringsrelevant forskningsviden-herunder design-, innovations- og organisationsforandringsforskningen samt implementation science og policy-implementeringsforskningen.

Arbejdsplads:

Roskilde Universitet

Uddannelsesbaggrund:

Cand.merc.int og ph.d.

Kirsten M. F. Ørting

Jeg har en særlig interesse i offentlig styring og er både optaget af nationale dagsordner og hverdagskompleksitet i forvaltning. Jeg har primært beskæftiget mig med skole- unge- og uddannelsesområdet. Implementering er en naturlig del af min hverdag, fra de mindre, lokale tiltag til store reformer. Min tilgang til implementering er formet af mine år som lærer, og jeg er optaget af at skabe sammenhæng mellem politiske beslutninger, strategiske ambitioner og lokal virkelighed.

Arbejdsplads:

Chefkonsulent, Center for Unge og Uddannelse i Næstved Kommune

Uddannelsesbaggrund:

Cand.scient.adm. og folkeskolelærer

Line Lindberg

Jeg arbejder med evaluering og implementering af en arbejdspladsbaseret indsats for pædagogisk personale. Min interesse er særligt rettet mod, hvordan interventioner kan tilpasses lokale kontekster og omsættes til praksis. Metodisk arbejder jeg bredt og motiveres af at lære nye tilgange, der kan styrke koblingen mellem forskning og praksis.

Arbejdsplads:

Ph.d.-studerende ved Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) og Aalborg Universitet, hvor jeg er tilknyttet forskningsenheden for Almen Praksis ved Aalborg Universitet

Uddannelsesbaggrund:

Cand.san. i Muskuloskeletal Fysioterapi

TOP